El intendente de Puerto Madryn, Gustavo Sastre, entregó este martes a más de mil vecinos certificados de los talleres, capacitaciones y cursos realizados por el municipio, a través de la Subsecretaría de Empleo.
Mediante estos talleres, la Municipalidad busca continuar generando oportunidades de inclusión social y laboral en la comunidad, a través de políticas integradas que les permitan a los usuarios del servicio construir el perfil profesional en el cual deseen desempeñarse; realizar experiencias de formación y prácticas calificantes en ambientes de trabajo; iniciar una actividad productiva de manera independiente o insertarse en un empleo.
Cabe destacar que las diferentes iniciativas, en muchos casos, fueron desarrolladas conjuntamente con el Ministerio de Trabajo de la Nación.
LAS CAPACITACIONES
En el marco del programa «Madryn en marcha» se ejecutaron acciones de entrenamiento para el trabajo, que son un proceso de aprendizaje teórico-práctico que brinda herramientas al entrenado para desenvolverse, ganar y/o enriquecer su experiencia en el ámbito laboral. Para ello, fue fundamental el acompañamiento de distintas empresas.
En cuanto al curso de introducción al trabajo, el mismo consiste de la prestación básica de los programas «Jóvenes con más y mejor trabajo» y «Fomentar empleo», donde se busca asesorar a los beneficiarios sobre sus intereses, necesidades y prioridades; las particularidades de su entorno social y productivo; la revalorización de los saberes y habilidades para el trabajo, que haya adquirido en distintos espacios de aprendizaje y experiencia y estrategias adecuadas para planificar y desarrollar su camino de búsqueda, formación y acceso al empleo.
Puntualmente, los cursos de formación profesional que se dictaron durante el año fueron: Auxiliar de electricista mecánico; Atención al cliente; Línea de cajas, reposición de mercadería y atención al público; Ayudante de cocina; Formaciones con la Federacion de Turismo, con la Fundación Junior Archivement y con la Fundación Construyamos.
