Este viernes, la Municipalidad de Rawson acordó con casi la totalidad de los gremios que representan a los trabajadores municipales un acuerdo de aumento salarial del 25% para los empleados.
Desde el Ejecutivo capitalino se indicó que el aumento se aplicará en tres cuotas: 10% en noviembre, 10% en diciembre, y 5% en marzo.
El acuerdo se firmó con los gremios EMA, SOyEAP y UPCN, mientras que ATE se abstuvo de suscribir al documento paritario.
Así lo confirmó el secretario de Gobierno, Educación y Coordinación de Gabinete de Rawson, Carlos Gazzera; agregando que en noviembre “se van a mejorar en un 100% los conceptos de presentismo y refrigerio”.
Gazzera aclaró que el acuerdo “alcanza a planta transitoria y permanente”, mientras que “para las personas que se desempeñan en Planes de Empleo vamos a llegar con una mejora en sus beneficios”.
En este caso, serán aumentos en sumas fijas de: “1.500 pesos en noviembre, 1.500 pesos en diciembre y 1.000 en coincidencia con el 5% que recibirá la planta en marzo”, explicó el funcionario capitalino.
“Con relación a los contratos de locación, asumimos el compromiso de que en enero, cuando se renueven, se aplicará una mejora, que será equitativa, en cuanto a lo que perciben”, añadió.
El acta de acuerdo, ahora, será remitida al Concejo Deliberante para su ratificación.
“Hicimos todos los esfuerzos necesarios para arribar a una solución en forma conjunta. La propuesta logró la adhesión de tres gremios. Como Municipio estamos sobrellevando todo lo que demandó estos meses y con responsabilidad y compromiso cumplimos nuestras obligaciones”, sentenció Gazzera.
