La Municipalidad de Trelew abrió las inscripciones para el ciclo lectivo 2027 de los jardines maternales municipales, destinados a niños y niñas desde los 45 días hasta los 2 años inclusive. Las familias podrán realizar el trámite de manera presencial hasta el viernes 30 de octubre. El sistema cuenta con un total de 270 cupos distribuidos en siete anexos de distintos barrios de la ciudad.
La inscripción debe realizarse directamente en el jardín maternal elegido, dentro de los horarios establecidos para cada institución. La disponibilidad contempla los lugares que quedan libres a partir de la continuidad de las trayectorias educativas de los niños y niñas que ya asisten a los establecimientos.
Los espacios municipales ofrecen cuidado y acompañamiento durante los primeros años de vida, una etapa fundamental para el desarrollo integral de las infancias. La distribución de los anexos en diferentes sectores de Trelew busca facilitar el acceso de las familias a esta propuesta.
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Las inscripciones se reciben en el Jardín Evita, ubicado en Berwyn 145, barrio Unión, teléfono 2804 49 3980; el Jardín Ballenita Azul, en Entre Ríos 139, barrio Progreso, teléfono 280 439 6252; y el Jardín Los Aromitos, en Arrayanes sin número, barrio Los Aromos, teléfono 280 439 6261. También se puede concurrir al Jardín Pichi Ayelén, en Juana de Azurduy de P. 489, barrio Planta de Gas, teléfono 280 453 0277, y al Jardín Arco Iris, en Ingeniero Emilio Frey 1438, barrio San José, teléfono 280 436 3009.
Completan la oferta el Jardín Bichito de Luz, en Berwyn 145, barrio Unión, teléfono 280 449 3980, y el Jardín Tutú Marambá, en Ecuador 2162, barrio Corradi, teléfonos 280 432 3925 y 280 451 5526. Los horarios de inscripción son de 9 a 11; de 14 a 16 en los jardines Evita y Pichi Ayelén; y de 18 a 20 en Bichito de Luz.
Para completar el trámite, se deben presentar dos fotocopias del DNI del niño o niña, una fotocopia del DNI de la madre, padre o tutor y una fotocopia de la libreta sanitaria con los controles y las vacunas. También se requiere certificado de discapacidad, si corresponde, y documentación laboral de los adultos responsables, incluido el recibo de sueldo cuando corresponda. En caso de trabajo informal, se solicita una declaración jurada del empleador escrita de puño y letra.
