El Ministro de Gobierno, Cristian Ayala, confirmó a Radio 3 el cronograma de reuniones pautadas con los gremios estatales para continuar con las negociaciones paritarias, tras un primer encuentro general realizado el 10 de mayo pasado.
Ayala también confirmó que se trabaja en la elaboración de un Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) para los trabajadores de la Administración Central (Ex 1987), y se refirió a las medidas de fuerza convocadas por ATECH, señalando que “no tienen un fuerte acompañamiento”.
Insistió en que los aumentos que se acuerden deben ser “responsables” para “no poner en riesgo el pago de haberes”, recodando que cuando comenzó el pago escalonado “reclamaban que se firmaron acuerdos impagables”.
“Como nos habíamos comprometido, se acordó comunicar un cronograma para sentarnos en la mesa con cada sector. La semana pasada se enviaron las notificaciones y arranca hoy (martes) con la ex 1987”, detalló Ayala.
“Tenemos avanzada una propuesta de propuesta de CCT, trabajamos en una norma que reconozca los derechos y las herramientas que precisa una administración eficiente”, señaló, respecto al sector que engloba a unas casi 3.300 personas y que posee los suelos más atrasados.
Para este martes están convocados los gremios ATE, UPCN y SOyEAP, mientras que el cronograma continuará el jueves con los gremios de Salud, el viernes con Docentes, el lunes próximo con Viales y el martes con Auxiliares de Educación.
En este contexto, también se refirió a las medidas de fuerza del gremio ATECh, y resto peso a la entidad al señalar que de los 5 gremios docentes “solo uno lleva una medida de acción directa y no tiene un fuerte acompañamiento”.
Insistió en dar “la discusión con los alumnos en las aulas, es un reclamo de los padres y la sociedad en general, porque necesitamos recomponer esta compleja situación”, asegurando que “no hay una negativa al diálogo del Gobierno”.
Sobre el final, sentenció que “se están acordando aumentos pero tienen que ser con responsabilidad en cuanto a la economía de la Provincia para no poner en riesgo el pago de los haberes”.
Insistió en que se debe negociar para que “no se ponga en riesgo el pago, que no se acuerde algo que no está en las posibilidades para pagarlo”, recordando que “cuando se comenzó con el pago escalonado reclamaban que se firmaron acuerdos impagables”.
Entonces, “es responsabilidad de todas las partes”, enfatizando que “la voluntad del Gobierno está más que demostrada, la idea es recomponer los salarios sin poner en riesgo las finanzas”.
