Trabajadores de la empresa Trewelin S.A. denuncian presuntas presiones para aceptar indemnizaciones al 50% y exigen la continuidad de sus puestos laborales.
Este viernes en el Concejo Deliberante de Esquel, empleados del casino local y de la extinta sala de Trevelin se hicieron presentes para visibilizar la crítica situación que atraviesan. Tras el anuncio del cierre de la empresa Trewelin S.A., los trabajadores denunciaron maniobras de la firma para forzar desvinculaciones bajo una cuestionable interpretación legal, poniendo en riesgo el sustento de 50 familias de la región.
Sebastián Pérez Rienzi, vocero del grupo, relató a la prensa que el conflicto arrastra dos años de promesas incumplidas. Según explicó, el personal de Trevelin fue trasladado a Esquel bajo el compromiso de una reapertura en su localidad de origen que nunca se concretó. «Lotería accedió al cierre con el compromiso de volver a abrir, pero pasaron los meses y nunca pasó», afirmó, señalando además que durante ese proceso ya se produjeron despidos y renuncias forzadas por cambios de horarios.
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La controversia actual se centra en la validez de la concesión. Mientras la empresa alega que el quite de la licencia justifica el pago de solo el 50% de las indemnizaciones —amparándose en el artículo 247 de la Ley de Contrato de Trabajo—, desde Lotería del Chubut aseguran que la concesión sigue vigente. Los trabajadores rechazan de plano la oferta empresarial y denuncian un «manejo psicológico» y un «apriete» económico para que firmen acuerdos desfavorables.
«Nuestra intención primordial es preservar la fuente de trabajo, más allá de las indemnizaciones», subrayó Pérez Rienzi. Por el momento, la Secretaría de Trabajo dictó la conciliación obligatoria por 15 días; en ese plazo se esperan definiciones tras las reuniones previstas con el presidente de Lotería, el gobernador y el intendente.
