Esta semana, la Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) dispuso que los fondos de cese laboral —una alternativa a las indemnizaciones tradicionales— no estarán sujetos a retenciones del Impuesto a las Ganancias. La resolución facilita el avance de este nuevo sistema, pensado como una forma moderna de protección laboral.
La novedad fue celebrada por el sector asegurador, que venía esperando esta definición para lanzar productos que permitan a trabajadores y empleadores optar por fondos de cese con mayor previsibilidad y flexibilidad.
Según Irene Capusselli, presidenta de la Asociación de Aseguradoras de Vida y Retiro de Argentina (AVIRA), esto coloca al nuevo sistema en igualdad de condiciones frente a la indemnización tradicional, que tampoco tributa Ganancias. “Los empleados van a tener transparencia sobre sus fondos y podrán ver cómo ganan intereses”, destacó.
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Los fondos de cese deben ser incluidos en los convenios colectivos. La clave es que se podrán personalizar: el sindicato y la empresa definirán las condiciones de aporte, los motivos para liberar los fondos (más allá del despido), e incluso qué porcentaje podría retirarse en caso de renuncia o enfermedad.
Además, se evalúa que estos fondos también puedan usarse como un complemento jubilatorio. “Hoy una persona que trabajó 25 años en una empresa se jubila y no se lleva nada. Esto podría cambiar eso”, afirmó Capusselli.
La medida apunta a crear un sistema más atractivo para trabajadores, sobre todo en contextos de estabilidad macroeconómica. El gobierno impulsa esta modalidad como parte de una modernización de las relaciones laborales.
Fuente: Ámbito.
