lunes 2 junio 2025

Lista Naranja: “La empatía es lo que más necesitamos para mejorar el ISSyS”

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Actualizado: 22:29 02/06 | downtack.com

Mónica y Paola, candidatas de la Lista Naranja para las elecciones del ISSyS, explican la importancia de escuchar a los afiliados y mejorar los servicios de salud, sociales y turísticos que ofrece la obra social.

Mónica y Paola, referentes de la Lista Naranja, estuvieron en los estudios de Radio 3 para informar sobre su visión de cómo mejorar el ISSyS y ayudar a los afiliados, especialmente en situaciones de derivaciones y falta de infraestructura en salud. «Soy paciente oncológica desde 2003 y he visto cómo se han perdido beneficios esenciales para muchos afiliados. Eso me impulsó a querer participar de estas elecciones», señaló Mónica, quien junto a Paola integran el equipo de la lista.

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Ambas candidatas, docentes de profesión con vasta experiencia en gestión, coinciden en que uno de los pilares principales de su propuesta es la empatía. «Para solucionar los problemas de los afiliados, primero debemos escucharlos. Hoy en día, los canales de comunicación no son accesibles, y es crucial mejorarlos para brindar respuestas rápidas», aseguraron.

Una de las mayores preocupaciones que expresaron durante la entrevista es la falta de capacidad hotelera en Buenos Aires para los afiliados que deben viajar por tratamientos médicos prolongados. «Es inaceptable que nunca haya lugar en los hoteles del ISSyS para quienes más lo necesitan, y tampoco se ofrece una alternativa accesible».

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Otra problemática que mencionaron es el pago de plus médico, un sobrecosto que los afiliados deben abonar pese a que ya pagan una obra social costosa. «Estamos pagando por una obra social de primera, pero los servicios que se ofrecen no están a la altura. Es urgente un diálogo con las asociaciones médicas y odontológicas para solucionar este tema».

Durante su recorrido por distintas localidades, Mónica y Paola recogieron las inquietudes de los afiliados, quienes en muchas ocasiones no saben cómo proceder ante los problemas. «La gente nos dice que no tiene con quién comunicarse ni a quién recurrir. Creemos que nuestra experiencia en gestión nos permitirá cambiar esto y dar soluciones concretas», destacaron ambas.

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