En el marco de la paritaria 2025/2026, la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) firmó con las cámaras empresarias CAC, CAME y UDECA un nuevo acuerdo salarial.
El acuerdo establece un incremento del 6% sobre las escalas del CCT 130/75, calculado sobre los valores de junio con sus adicionales no remunerativos vigentes. El aumento será remunerativo y no acumulativo, y se abonará en seis tramos del 1% desde julio hasta diciembre de este año.
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A su vez, el acuerdo incluye una suma fija no remunerativa de $40.000 por mes, también a abonarse de julio a diciembre inclusive. El último pago, correspondiente a diciembre de 2025, se incorporará al salario básico desde enero de 2026. El convenio tiene vigencia entre el 1° de julio de 2025 y el 30 de abril de 2026, y contempla una revisión en noviembre ante posibles variaciones económicas.
El acuerdo fue homologado por la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, aunque se aclaró que no es de aplicación automática en la ciudad de Río Grande, Tierra del Fuego. No obstante, los montos acordados se consideran como mínimo convencional a partir de la homologación. El convenio impacta en millones de trabajadores mercantiles, siendo una de las paritarias de mayor peso en el país.
Fuente: CAME.
