«Si esperamos a que Nación remita los fondos en tiempo y forma no vamos a tener transporte público»

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Actualizado: 08:20 12/10 | downtack.com

El Ministro de Gobierno de Chubut, Andrés Meiszner, dialogó con Radio 3 para repasar temas referidos a las paritarias, educación y transparencia en la gestión pública.

El Ministro Meiszner anunció avances significativos en las paritarias, resaltando el incremento salarial acumulativo hasta marzo y la contínua negociación para mitigar el impacto de la inflación en el poder adquisitivo de los trabajadores. Según sus palabras: «Los salarios se van a depositar el día viernes 5 y estarían acreditados el sábado 6 de abril, y obviamente una paritaria de educación estableció una paritaria diferenciada«.

El sector educativo, históricamente relegado en términos salariales, ha sido una prioridad para la gestión actual. Meiszner reconoció la necesidad de mejorar las condiciones laborales de los docentes y equiparar los salarios con otras provincias. En este sentido, afirmó que «estábamos última en el ranking, pero última en zona patagónica, estábamos en diciembre abajo del Tierra del Fuego. Tierra del Fuego tenía un salario de 263 mil pesos promedio contra 216 de la provincia de Santa Cruz, la provincia de Río Negro y de la provincia de Neuquén».

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El inicio de clases en marzo fue un logro destacado, demostrando el compromiso del gobierno con la educación y el bienestar de la comunidad. Meiszner enfatiza la importancia de mantener la normalidad en el dictado de clases para organizar la vida familiar y social en la provincia.

En cuanto a la situación financiera de Chubut, Meiszner señaló la absorción de subsidios para mantener el transporte público operativo y accesible para los ciudadanos. También destaca la transparencia en la gestión pública, con iniciativas como el sistema de transparencia de la obra pública y la publicación de subsidios a empresas de transporte en línea.

La continuidad de las paritarias y la unificación de adicionales en la administración pública son esfuerzos continuos por garantizar equidad y estabilidad laboral para los empleados estatales. Según Meiszner: «Estamos haciendo un trabajo de tratar de unificar a los adicionales de la administración pública, que todos los trabajadores puedan percibir ese monto actualizado».

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En cuanto al Transporte Educativo Gratuito (TEG), Meiszner reconoce la alta demanda y anuncia la aprobación del hogar de atención, así como la continuación de este servicio esencial para los estudiantes de la provincia.

Meiszner destaca la importancia del diálogo con los gremios para resolver asuntos salariales y organizativos en diversos sectores públicos. «Nosotros lo que realizamos con los gremios en este primer trimestre es que había distintos sectores de la administración pública, distintos ministerios, que tenían adicionales distintos y distintas formas de liquidación», afirma.

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